Teamleiter Bank Kredit Passiv (m/w/d)

Aktuell besetzen wir drei Teamleitungspositionen mit unterschiedlichen fachlichen Schwerpunkten:

Passivgeschäft | Bad Neuenahr-Ahrweiler | 28 Mitarbeitende | 75.000€–95.000€

Kreditservice Neugeschäft | Mayen | 19 Mitarbeitende | 70.000€–85.000€

Bestandskredite | Mayen | 18 Mitarbeitende | 70.000€–85.000€

Je nach Position übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung Ihres Teams, steuern das Tagesgeschäft und entwickeln gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden Prozesse und Abläufe weiter.

Dabei geht es ebenso um Qualität und regulatorische Anforderungen wie um Veränderungs- und Digitalisierungsthemen und die fachliche sowie persönliche Entwicklung Ihres Teams.

• Entscheidend ist vor allem, dass Sie das Bankgeschäft aus der Praxis kennen.
• Sie bringen eine abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare bankspezifische Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung im Kredit- oder Passivgeschäft mit.
• Für uns muss dabei nicht jeder Lebenslauf gleich aussehen. Interessant sind beispielsweise Erfahrungen aus Kreditsachbearbeitung, Marktfolge Aktiv, Kreditservice, Kreditmanagement, Kreditanalyse, Bestandskreditbearbeitung, Passivgeschäft, Kontoservice oder Zahlungsverkehr im Bankenumfeld.
• Auch Führungserfahrung ist nicht für jede Position zwingend erforderlich. Wenn Sie fachlich sicher sind, gerne Verantwortung übernehmen und den Schritt in Führung gehen möchten, freuen wir uns ebenfalls darauf, Sie kennenzulernen.
• Kenntnisse regulatorischer und aufsichtsrechtlicher Anforderungen sind von Vorteil.

• Vergütung nach AVR-Tarifvertrag, 13 Gehälter plus übertarifliche Zulage
• Je nach Position und Erfahrung 70.000€ bis 95.000€ Jahresbrutto
• 30 Urlaubstage + 4 zusätzliche freie Tage
• 39h-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 7-20 Uhr
• Bis zu 40% mobiles Arbeiten
• 600€ Gesundheitsbudget pro Jahr, JobRad und Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und attraktive Mitarbeiterkonditionen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit von rund 17 Jahren
• Unbefristete Festanstellung bei der Bank

Eine Stellenanzeige beantwortet selten alle Fragen. Deshalb gerne unkompliziert:

Melden Sie sich direkt bei Christina Mertes unter 0151 57662049. Ich erzähle Ihnen gerne mehr über die verschiedenen Führungspositionen und beantworte Ihre Fragen.

Gesucht werden Bankfachkräfte mit Erfahrung im Kredit- oder Passivgeschäft, z. B. aus Marktfolge Aktiv, Kreditsachbearbeitung, Kreditservice, Kreditmanagement, Kreditanalyse, Bestandskreditbearbeitung, Passivgeschäft, Kontoservice oder Zahlungsverkehr, die eine Führungsposition anstreben oder bereits Führungserfahrung mitbringen.